役所手続きや通院の「中抜け」管理で働き方改革支援。TeamSpiritに新バージョン登場

働き方の多様化に伴い、役所手続きや通院、子育て・介護などの理由による「中抜け」を認める企業が増えている昨今。
企業では、マネージャーが従業員の中抜けの理由や離席時間を適切に把握することが求められている

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