優良な子育てサポート企業としてダイレクト型損保初の「プラチナくるみん認定」を受けました。

2017-08-24_00h03_35 マーケティング
[三井ダイレクト損保]
当社の働き方改革の取組や男性社員を含む育児休業の取得推進(女性の取得率100%、男性の取得率83.3%)、時間単位年次有給休暇制度や希望復職制度の導入などの各種環境整備取組みが

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