緊急事態宣言を受け、当社コールセンター部門の在宅勤務率7割超に マーケティング 2020.04.28 [チューリッヒ生命] 当社は2018年度から「在宅勤務の制度強化」を推進しており、2019年12月に全社員が在宅勤務可能な体制を整えました。 コールセンター部門においては、お客様から当社にいただいリンク元
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