雇用保険とは？加入手続方法と給付内容、メリットを解説！

事業主として初めて従業員を雇うとき、雇用形態や業務内容を決めて、採用が決まったら労働条件を提示して契約書を取り交わすなど、やることはたくさんある。　　その中でも重要なのが従業員を社会保険へ加入させる手

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