多様な「弱さ」を尊重することが、組織の成長につながる

本記事は、小日向素子氏の著書『ナチュラル・リーダーシップの教科書』（あさ出版）の中から一部を抜粋・編集しています。 (画像=Summit Art Creations / stock.adobe.co

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