研修だけでは効果なし!?会社で醸成すべき人材育成のマインドとは？

「優れた人材ほどすぐに辞めてしまう」「中小企業での人材育成など無駄ではないのか」と言う声をよく聞く。かといって、社員のスキル向上を考えていない会社だと社員に思われれば、転職を考えさせることになってしま

リンク元