IT部門の働き方改革は可能か、まずは「コストを増やす」が最優先（焦点を読む）

　多くの企業が取り組み始めた働き方改革では、在宅勤務ための環境づくりなどIT部門の役割は大きい。一方で、IT部門自身も働き方改革を推し進める必要がある。だが、働き方改革を推進する余裕がIT部門にはある

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